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通知公告
关于开展在职教职工互助保障活动的通知
作者： 来源：工会 时间：2018-12-11
各分工会并全体教职工：
为维护教职工健康权益，缓解因患疾病及遭受意外事故所导致医疗费用支出带来的经济负担，经工会委员会第17次会议讨论研究，决定2019年为全体在职教职工办理《在职职工重大疾病互助保障》、《在职职工住院津贴互助保障》、《在职职工意外伤害互助保障》“三位一体”的职工医疗互助保障计划，已办理的《在职女职工特殊疾病互助保障活动》期满后继续进行。现将有关事项通知如下：
一、参加人员及保障时间
参加人员：2019年1月1日全体在职的教职工。
保障时间：互助保障期一年，2019年1月1日至2019年12月31日。
二、保障活动项目及费用说明
1.《在职职工重大疾病互助保障活动》，费用标准：40元/人/份，每人参加2份共计80元。保障内容详见附件1
2.《在职职工住院津贴互助保障活动》，费用标准：60元/人/年。保障内容详见附件2
3.《在职职工意外伤害互助保障活动》，费用标准：50元/人/年。保障内容详见附件3
4.《在职女职工特殊疾病互助保障活动》，费用标准：25元/人/份。每人参加2份共计50元。此保障活动于3月份已为女教职工办理，保障期间：2018年4月1日至2019年3月31日。保障内容详见附件4
5. 此次参加的互助保障活动所有费用由学校承担，教职工无需承担任何费用，保障活动由校工会统一办理。
三、工作要求
1. 各分工会要向每位教职工传达学校工会开展的互助保障活动，让教职工切实了解四项保障活动内容。
2.互助保障活动关系到每一位教职工切身利益，望广大教职工认真阅读各项保障实施细则及理赔流程，以便出险后及时办理理赔。
联系人：石淑艳；联系电话：68984892
附件
校工会
2018年12月12日